KI-Praxistag.
Wie führst du ein Team aus Menschen und KI? Ein Tag für Führungskräfte, die Klarheit über ihre Rolle gewinnen wollen, wenn KI selbstverständlicher Teil der Arbeit wird.
Dein Team besteht aus Menschen und KI. Was heißt das für deine Führung?
Die spannende Frage ist nicht, welches Tool eingesetzt wird. Die spannende Frage ist, wie sich deine Führung verändert, wenn KI ein selbstverständlicher Teil der Arbeit wird. Wie delegierst du, wenn Aufgaben sich neu verteilen lassen? Wie gibst du Feedback, wenn Mensch und KI an einem Ergebnis gearbeitet haben? Und wie führst du dein Team in eine Arbeitswelt, die sich gerade verändert?
Der KI-Praxistag öffnet einen Reflexionsraum für genau diese Fragen. Mit Auseinandersetzung in der kleinen Gruppe, Übungen aus deiner Praxis und kleinen Hands-on-Elementen, die zeigen, was schon möglich ist – damit deine Führung zukunftsfähig bleibt.
Vier Führungsfragen für ein hybrides Team.
Diese Fragen sind der rote Faden des Praxistages. Wir gehen sie mit dir durch, in der kleinen Gruppe, an deinen echten Beispielen.
Was du aus dem Praxistag mitnimmst.
Klarheit zu deiner Rolle
Du gehst mit einem klareren Bild raus, was deine Führungsaufgabe ist, wenn Menschen und KI gemeinsam arbeiten. Und was du bewusst nicht abgibst.
Konkrete Ansätze für Delegation und Feedback
Drei bis vier Impulse, die du in der nächsten Woche in deinem Alltag ausprobieren kannst. Klein, machbar, wirksam.
Erste Hands-on-Erfahrung
Du hast einmal selbst geprompted, eine eigene KI-Aufgabe formuliert und gesehen, was geht und was noch nicht.
Use-Case-Ideen für eure Zukunftsfähigkeit
Eine kleine Sammlung an Anwendungsideen für eure Führungs- und Teamarbeit. Keine fertigen Lösungen, sondern Anstöße zum Weiterdenken im Team.
Das Ziel des Praxistages.
Dass du am Abend mit mehr Sicherheit nach Hause gehst. Sicherheit zu deiner Rolle, wenn dein Team aus Menschen und KI besteht. Klarheit zu Haltung, zu Delegation, zu Feedback. Und ein Blick darauf, wie ihr KI im Alltag sinnvoll nutzen könnt, damit eure Führung und eure Arbeit zukunftsfähig bleiben.
So läuft der Praxistag.
Einstieg und eigene Themen
Was bringt KI bei euch gerade in Bewegung? Mit welchen Fragen kommst du heute? Wir sammeln konkrete Themen aus eurem Alltag und bauen den Tag darum herum.
Führung im hybriden Team
Delegation, Feedback und Veränderungsbegleitung an deinen Beispielen. In der Gruppe, mit Reflexionsfragen.
Hands-on und Use Cases
Erste Übung: einen eigenen Prompt formulieren. Use-Case-Ideen für eure Führungs- und Teamarbeit sammeln.
Reflexion und Transfer
Was nimmst du mit? Was probierst du als Erstes? Was fehlt dir noch?
Interesse am Praxistag?
Schreib uns, was dich beschäftigt, und wir melden uns mit den nächsten Möglichkeiten in Düsseldorf.
Häufige Fragen.
Bekomme ich am Ende einen fertigen KI-Agenten?
Nein. Dieser Tag dreht sich um deine Führung in der KI-Realität. Du formulierst erste eigene Prompts und sammelst Use-Case-Ideen, aber wir bauen keinen Agenten für dich. Wenn du einen Agenten für dein Team brauchst, ist das Inhouse-Format Agent Onboarding (zwei Tage) der richtige Weg.
Brauche ich KI-Vorkenntnisse?
Nein. Wenn du noch nie mit KI gearbeitet hast, sind die Hands-on-Elemente ein guter Einstieg. Wenn du bereits erfahren bist, wirst du die Übungen tiefer einordnen können – und vor allem die Führungsfragen anders durchdenken.
Wie viele Teilnehmende sind dabei?
Maximal acht Führungskräfte. Das ist kein Marketing-Wert, sondern eine methodische Entscheidung. Ehrliches Feedback braucht Raum.
Geht es eher um Tools oder um Führung?
Um Führung in einem hybriden Team aus Menschen und KI. KI-Tools sind Anlass und Übungsmaterial, nicht das Thema des Tages. Wer einen Tool-Tag sucht, ist hier falsch. Wer fragt, wie sich Führung verändert, wenn Mensch und KI zusammenarbeiten, ist hier richtig.
Findet das Inhouse oder offen statt?
Offene Termine in Düsseldorf. Wenn du das Format inhouse mit deinem Team möchtest, sprich uns auf das Agent Onboarding (zwei Tage, Inhouse) an. Dort gehen wir tiefer und arbeiten mit euch an konkreten KI-Anwendungen für eure Praxis.
Sehen wir uns im Praxistag?
Schreib uns, was dich beschäftigt. Wir melden uns persönlich bei dir und klären, wann der nächste Termin für dich passt.